当林行果开始汇报的时候，众人只见她全程没有一句多余的情绪抱怨，直接投屏拉出海量的精准海外行业最新数据和国际头部企业的落地案例，条理清晰、逻辑缜密，逐条拆解为什么某人推崇的海外方案与市场适配间存在巨大漏洞。

“你推崇的这套海外模板，已经是三年前的行业旧标准。目前海外主流厂商全都已经迭代更新，且仅适配海外小众高端圈层用户，完全不适配国内大众消费市场。最新的国际行业白皮书数据可以佐证，盲目套用固化模板，是本次数据偏差的核心诱因。”

字字专业、句句有据，视野、逻辑、数据全面碾压侯修诚的片面认知。

全场高层哗然。这么一来，真相再清晰不过——侯修诚所谓的国际视野、海外经验，不过是刻板老旧的纸面认知，徒有精英外壳，毫无实操与研判能力。

侯修诚的脸因为羞愧而涨得通红，他多年引以为傲的优越感竟然当众碎裂，区区一个林行果，多年前她从不放在眼里的人，都能让他颜面尽失，在全场的注视下狼狈难堪。

极致自恋的侯修诚，依旧不肯承认自己的专业失误，但面对板上钉钉的事实，他不得不低头，选择林行果提出的方向。

项目终评节点到来的时候，本次项目整体勉强收尾，部门基础绩效勉强保住。

离之前林行果在会议上大放异彩已经过了一段时间，陈博的偏心本性再一次按捺不住，在总结报告中习惯性偏袒邹昊，准备在总部公示中，将本次项目的统筹功劳和绩效奖励全部判给邹昊，抹平林行果所有的落地付出与攻坚功劳。

这一次，林行果绝对不会选择退让。

在全员在场的终评大会上，趁着总部领导和全部门同事全部列席的公开场合，林行果从容起身，当众放出她整理出来的所有证据链。

屏幕投屏同步展示证据，包括邹昊历年项目文档创建时间线、全程摸鱼的工作日志、多次窃取下属成果、无脑甩锅追责的完整实锤，甚至还有侯修诚强行篡改合规方案、公私不分职场刁难、长期言语骚扰的全部聊天记录与会议存档。

一桩桩、一条条，铁证如山，无可辩驳。

全场瞬间死寂，随即响起细碎的哗然之声。

一个是靠着关系上位，只会无能躺赢、窃取成果的水货管理者，另一个是优越感爆棚、公私不分，还对同事进行职场骚扰的伪精英。

所有人彻底看清了两位男人丑陋的真面目。

邹昊的关系户身份和无能抢功丑闻彻底传遍公司，高层震怒，为了平息舆情，直接将他停职调查，彻底撕碎他多年的精英管理者光环，沦为全公司的笑柄。

邹昊再也无法压榨林行果，也没办法窃取他人成果，不管之后还在不在公司，他的一言一行都会受到所有人的警惕监视，彻底失去了所有职场特权。

而侯修诚的海外精英人设也彻底崩塌，他职场公私不分、骚扰合作员工、专业能力欠缺的名声在行业圈层传开，所有人都看清了他内里的空洞与偏执，再也无人追捧他的所谓国际背景与高端品味，直接被下派到偏远的县城分部沉淀。

总监陈博识人不清、偏袒徇私的问题被上级专项追责，他的口碑受损、晋升无望，也彻底失去了打压林行果的能力与立场。

缠绕林行果许久的绯闻污名、、和负面标签被彻底洗白，所有误解与偏见烟消云散。她凭借实打实的专业硬实力，重新拿回核心项目话语权，升职、扬名，彻底摆脱了被埋没的泥潭。

泥泞散尽，阴影褪去，属于林行果的光明前路，终于彻底归来。

按照林行果之前的经验来说，一般这个时候副本就该结束，可预想中的系统脱离提示音，却迟迟没有响起。

世界安稳得诡异，职场节奏平稳日常，阳光、工位、通勤、人群，一切都定格在平和的日常里，没有剧情波动，也没有结局收尾。

林行果心底的不安越来越重。

她不止一次在独处时，在脑海里冷静询问系统：“我现在已经和邹昊没有任何接触的机会了，为什么还不结束这个副本？”

系统的机械音永远冰冷刻板，重复着同一句敷衍的说辞：【“剧情节点未完成，尚未到脱离时机，请宿主继续待命。”】

次数多了，林行果渐渐摸清了不对劲。

这已经不是简单的剧情滞留。

她开始冷静复盘所有细节。

在上一个副本，她通过拿捏系统漏洞威胁系统妥协，这次的副本剧情简单，林行果本以为是系统为了缓和关系、规避风险，刻意调低了副本难度，放过了很多非必要剧情点，让她轻松破局。

可现在看来，似乎并非如此。

难道是因为临近最终的副本开启，系统开始暗戳戳给她使绊子、卡她的进度？